　宮城労働局の「令和7年宮城県における障害者雇用状況の集計結果（令和7年6月1日現在）」によれば、本県の民間企業における障害者実雇用率は2.38％（全国42位）であり、法定雇用率（2.5％）に達していないが、人手不足、法定雇用率引き上げ（令和8年7月1日から2.7％）等を背景に企業の障害者雇用への関心は高まっている。

　そうした中で、一般就労を希望するもなかなか就労に結びつかない、いわゆる就労困難ケースの支援や雇用のミスマッチに課題が生じていることから、「困難ケース支援者の支援」と就労前の「相互理解及び連携構築」により就労促進と定着を図るもの。

（3）業務の内容

「令和8年度障害者就労連携構築・定着サポート業務」企画提案に係る仕様書のとおり。

（4）委託期間

令和8年4月1日から令和9年3月31日まで

（5）予定価格（委託上限額）

24,120,000円（消費税及び地方消費税を含む）

スケジュール

　本事業は、県が民間事業者へ業務委託し実施しますが、業務委託先は【公募型企画提案】により広く募集し、県が提案を審査・選定の上決定します。

内容	期日
企画提案募集開始	令和8年1月19日（月曜日）
募集内容に関する質問受付	令和8年1月19日（月曜日）から令和8年1月30日（金曜日）午後5時まで必着
質問に対する回答	令和8年2月3日（火曜日）
企画提案書の提出期限	令和8年2月18日（水曜日）午後5時まで必着
一次審査（応募者が3者を超えた場合）	令和8年2月19日（木曜日）
一次審査結果通知（応募者が3者を超えた場合）	令和8年2月20日（金曜日）【予定】
企画提案書のプレゼンテーション審査	令和8年3月3日（火曜日）【予定】
審査結果の通知及び公表	令和8年3月中旬【予定】
業務委託契約の締結	令和8年3月下旬【予定】